Program Sarjana Manajemen Universitas Kristen Maranatha mengadakan kuliah umum bertajuk Training for Futures Workforce, pada Jumat, 26 Maret 2021 melalui platform Zoom. Kegiatan ini dihadiri oleh 190 peserta, terdiri atas mahasiswa dan dosen Manajemen UK Maranatha.

Pada sesi penyampaian materi, Reza Widyaprastha, Human Resources Director PT Jababeka Tbk, menjelaskan mengenai training (sistem pelatihan kerja) dalam perusahaan. Setiap perusahaan perlu melakukan training yang berpengaruh baik untuk kemajuannya. Training membantu perusahaan dalam mengedukasi, meningkatkan keterampilan dan kompetensi, serta menciptakan kreativitas dalam diri karyawan. Di PT Jababeka, proses training dikenal dengan nama learning. Learning terdiri atas formal learning, learning from others, dan learning on the job. Learning on the job merupakan bagian terbesar yang diperhatikan PT Jababeka. Bagian ini meliputi banyak program perusahaan, seperti job enrichment, dan job enlargement.

Job enrichment dan job enlargement memiliki pengaruh yang besar pada keterampilan dan kompetensi karyawan karena mereka akan diterjunkan langsung pada praktik kerja perusahaan. Selain itu, Reza mengenalkan tiga jenis talent management yang dilakukan PT Jababeka, yaitu talent pool, talent scout, dan talent rookie.

Dosen Program Sarjana Manajemen UK Maranatha, Susanti Saragih, S.E., M.Si, menjelaskan bahwa tujuan diadakannya kegiatan ini adalah supaya mahasiswa mendapatkan wawasan mengenai praktik training di tempat kerja sebagai bentuk pengembangan karyawan, serta mengetahui penerapan dan pengembangan manajemen sumber daya manusia dalam organisasi. “Menurut saya mahasiswa adalah the future workforce, mereka perlu mendengar langsung dan berdiskusi dari praktisi tentang praktik training untuk future workplace yang akan mereka masuki nanti,” tuturnya. (ra/gn)

 

Foto : dok. Program Sarjana Manajemen UK Maranatha via Zoom

Kunjungi homepage www.maranatha.edu
Upload pada 31 March 2021